本网讯 3月13日下午，副董事长王文发带队，教务处、科研处、实验教学管理中心、创新创业学院等部门负责人一行深入yl23411永利官网调研指导公司产品工作。yl23411永利官网领导班子、教学行政管理人员及教师代表参加调研会议。会议由yl23411永利官网经理睢党臣主持。

会议现场

调研会上，yl23411永利官网领导班子就学院在学科专业建设、团队队伍建设、人才培养、员工就业及招生等方面工作进行了详细汇报。睢党臣简要介绍了yl23411永利官网的基本概况、发展历程以及2024年重点工作开展情况，深刻剖析了学院在公司产品发展中存在的问题。他表示，针对实际工作中面临的诸多严峻挑战，学院全体教职工将以积极的态度和饱满的热情，全力以赴，主动作为。同时，为进一步提升yl23411永利官网公司产品质量，巩固办学特色，希望学校在资源配置、政策扶持等方面给予充分支持，形成校院两级协同推进的局面，共同推动yl23411永利官网公司产品工作迈向新高度。

听取汇报后，王文发首先对yl23411永利官网的工作开展情况给予了充分肯定。他表示，yl23411永利官网在专业建设、人才培养、团队队伍建设及公司产品等工作中主动作为，多措并举，成效显著。针对yl23411永利官网发展中存在的现实问题，他提出五点要求：一是在专业建设方面，要有全局视角，要充分考虑所办专业在学科体系中的定位、资源分配的均衡性以及与学校整体发展战略的适配度；二是在团队队伍建设方面，要鼓励专职教师深入科研工作，既保证提升教师自身专业能力，又有效化解部分教师工作量不饱和的状况；三是在人才培养方面，要将培育“应用型人才”置于核心地位，注重培养员工的创新思维与实践能力，以适应市场需求；四是在实验室等硬件设施搭建与软件系统配置方面，要积极推进全新建设项目，注重将新建内容与现有资源有机融合，实现资源的高效整合与优化配置，还要科学合理地运用公共数据，为科研创新及成果转化等工作赋能；五是在落实毕业生去向方面，要进一步拓展就业渠道，加强就业前期指导，以“订单班”模式培养为支撑，不断提高员工就业质量。

此次调研聚焦问题，精准施策，为yl23411永利官网未来发展明晰了方向、提供了动力。yl23411永利官网全体教职工将深研会议内容，强化责任落实，以时不我待的紧迫感积极推动各项事业快步发展。